Atas nama PT Tempo Scan Pacific Tbk beserta anak perusahaannya (Tempo Scan), saya ingin mengucapkan selamat datang di dunia Tempo Scan di mana anda dapat belajar bagaimana kami mengedepankan pengembangan sumber daya manusia, karena kami percaya bahwa karyawan Tempo Scan adalah asset yang terpenting. Dan melalui kerja keras serta dedikasi merekalah, Tempo Scan telah berhasil menumbuhkembangkan usahanya dalam 70 tahun terakhir sejak 1953, dan tidak terlalu banyak perusahaan yang mampu meniru jejak sukses dari Tempo Scan.

Memandang ke depan, Tempo Scan saat ini berada pada satu titik waktu di mana harus secara cermat merencanakan perjalanan berikutnya hingga mencapai usia ke 100 tahun, dan visi tersebut membutuhkan usaha keras dengan mengerahkan segenap komitmen dari seluruh karyawan “untuk Bekerja Sepenuh Hati bagi perusahaan dan untuk Indonesia”. Tanpa komitmen tersebut, maka kita akan kehilangan satu unsur sangat penting dari karakter Sumber Daya Manusia, yaitu “3C” : Commitment (Komitmen), Capability (Kapabilitas), dan Creativity (Kreativitas).

Kami sangat menghargai nilai-nilai inti Tempo Scan, yang adalah Kejujuran, Kesetaraan, Tanggung Jawab, Bermanfaat, dan Kerja Keras. Nilai inti tersebut merupakan prinsip pedoman bagi Tempo Scan dalam menjalankan usahanya dan menyusun strategi jangka panjang, seperti:

1. Kami percaya pada Kesetaraan dan nilai tersebutlah yang memandu bagaimana kami memperlakukan karyawan secara setara dan tidak membedakan budaya, agama, serta suku, karena kami sungguh yakin bahwa umat manusia diciptakan setara, oleh sebab itu mereka seharusnya memiliki kesempatan yang sama pula untuk berhasil di dalam organisasi kami.
2. Kami dituntun oleh nilai inti Bertanggung Jawab dan Bermanfaat ketika kami menciptakan dan mengembangkan produk-produk, karena produk tersebut haruslah memenuhi kebutuhan konsumen dan bermanfaat bagi mereka. Produk-produk ini harus dihasilkan sedapat mungkin oleh pabrik kami untuk memastikan tercapainya suatu kualitas tertentu. Selanjutnya, sedapat mungkin pula produk-produk ini harus didistribusikan dengan baik oleh jaringan distribusi kami.
3. Lebih jauh lagi, segenap karyawan kami harus menanamkan dalam diri mereka nilai inti fundamental Kejujuran dan Kerja Keras karena nilai tersebut adalah syarat utama untuk membentuk Sumber Daya Manusia yang dapat diandalkan.

Saya mengajak para profesional dan kaum millennial untuk menggali peluang karier yang ada di perusahaan kami dan mengambil bagian dalam perjalanan besar dari perusahaan ini mulai dari usia ke-70 hingga usianya yang ke-100 mendatang. Mari Bekerja Sepenuh Hati bersama Tempo Scan Group untuk masa depan Indonesia yang lebih baik.